為進一步提高集團公司基層管理水平，充分發(fā)揮勞模工匠示范引領(lǐng)作用，激發(fā)廣大職工創(chuàng)新動力，加快技能人才培養(yǎng)。11月29日，集團公司在中色東方舉辦班組建設(shè)、職工創(chuàng)新工作室創(chuàng)建現(xiàn)場經(jīng)驗交流推進會。
集團公司國內(nèi)各出資企業(yè)黨委副書記、工會主席，工會干部，班組長，創(chuàng)新工作室代表近100余人參加。中色沈礦從各級企業(yè)選派10名代表，由黨委委員、副總經(jīng)理陳姝帶隊參會。
29日上午，10名班組建設(shè)、創(chuàng)新工作室創(chuàng)建、工會工作的優(yōu)秀代表就本單位相關(guān)工作分享成功經(jīng)驗。中色沈礦參會人員對照兄弟企業(yè)的成功經(jīng)驗，結(jié)合自身工作，查找不足之處，為今后完善工作找準切入點。會議最后，集團公司黨委副書記、工會主席孔繁新作了總結(jié)講話。
29日下午，全體參會人員進入生產(chǎn)區(qū)域現(xiàn)場觀摩中色東方班組建設(shè)和創(chuàng)新工作室創(chuàng)建情況。中色東方各車間由相應(yīng)技術(shù)帶頭人或者管理帶頭人擔(dān)任講解員，對積累的經(jīng)驗進行詳盡分享，對取得的成果作出深入介紹，并對參觀人員所提問題作了耐心解答。
30日上午，在中色東方會議室召開工會工作交流研討會。集團公司國內(nèi)各出資企業(yè)輪流將工會工作的成功經(jīng)驗進行分享，會上提出一系列新的觀點和亟待解決的難題，引發(fā)參會人員的思考，啟發(fā)與會工會干部對未來工作的新思路、新方法，助力參會工會干部不斷提升工作水平，更好服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展大局。
參加會議的代表們紛紛表示此次交流會全程干貨滿滿，亮點紛呈，收獲頗豐。從經(jīng)驗分享，到現(xiàn)場參觀交流；從鉭絲分廠班組建設(shè)到超導(dǎo)材料創(chuàng)新工作室創(chuàng)建，從優(yōu)秀代表的交流發(fā)言到面對面座談研討，參會代表帶著問題學(xué)習(xí)、帶著問題參觀，邊走邊學(xué)邊調(diào)研，邊看邊聽邊思考，現(xiàn)場感悟、親身體驗一線作業(yè)實務(wù)，進一步深化對自身工作的認識。中色沈礦工會將把此次學(xué)習(xí)的經(jīng)驗帶回企業(yè)分享，形成擴大效應(yīng)，把“所學(xué)所思所悟”運用到今后的崗位工作中，為中色沈礦綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧和力量。
