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成立于1983年，是國務院國資委管理的大型中央企業，主業為有色金屬礦產資源開發、建筑工程、相關貿易及服務。
中國有色集團是我國有色金屬工業最早實施“走出去”戰略、國際化經營成果最豐碩的企業之一，位居“中國企業全球化50強”第18位，榮獲全國“五一”勞動獎狀、感動非洲的十大中國企業、中國有色金屬工業境外資源開發戰略功勛企業等稱號。
習近平總書記在中國有色集團總部視察時，高度評價中國有色集團“有一股韌勁，有一股闖勁，有一種精神”。集團公司企業精神充分體現了總書記的這一評價。
堅持黨的領導是實施人才強企戰略、開創人力資源工作新局面的重要保證。在干部和人才工作中，要更好地發揮黨的政治優勢和組織優勢，加強宏觀管理和綜合協調，牢牢把握發展大局和正確方向。
聚焦集團公司“1+4”戰略需求，遵循人力資源發展規律，堅持人力資源工作服從服務企業發展總體規劃和階段目標，適度超前，著眼長遠，系統謀劃，分步實施，穩步推進“1456”人才戰略。
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2017年11月3日，2017年“江銅杯”全國有色金屬行業班組長綜合管理技能競賽落下帷幕，代表中國有色集團出資企業大冶有色金屬集團控股有限公司（簡稱：大冶有色）參賽的5名班組長全部獲獎，其中大冶有色銅綠山礦的尹東升、汪橋榮獲一等獎, 大冶有色豐山銅礦的賈俊琪榮獲二等獎，大冶有色冶煉廠的楊濤與銅綠山礦的姬振委榮獲三等獎。
此次競賽由中國有色金屬工業協會、中國機械冶金建材工會全國委員會主辦，有色金屬工業人才中心協辦，來自全國有色金屬行業的24家單位，26支參賽代表隊共計130名選手參加了此次大賽。
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